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Rafael Nascimento

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Rafael Nascimento
Comentário · há 2 anos
O triste que alguns destes grupos de minorias realmente fazem uma luta correta, porem e essa exacerbação e polêmica em qualquer fato que discorde causa um grande prejuízo ao valor do movimento daqueles que fazem uma luta correta. Não há como negar que ainda existe muito pensamento machista, racista, e homofóbico. Porem a luta deveria ser por igualdade e não privilegio, a luta deveria ser para todos possam viver em coletivo sem prejuízo.

A parada Gay a luta e contra o que ? Para fazer sexo em via pública ? A luta é para aprovar a libertinagem ? E as tanguinhas e bota a luta deve ser contra o esqueleto pois está fantasiado de he-man.

Dia do orgulho negro, eu acho lindo não perder a expressão de uma cultura de onde vieram e manter isso vivo, mas tente você branco entrar no meio de um grupo de radicais negros para entender mais a cultura. Eles são racistas contigo e mandam você sair. Combatem o racismo com racismo.

Feminista nem se fala, nem as próprias mulheres estão apoiando, pelo que vejo no forum. Querem lutar por direitos iguais ou mostra os peitos, querem atirar tinta vermelha dos homens. Acham que deixa a axila peluda vai mudar alguma coisa so vai acumular mal cheiro, o mesmo vale para outras partes intimas. E não reclame de homem olhar quando passa semi nua isso chama LIBIDO e todo animal racional ou irracional tem isso.

Pessoal vamos buscar igualdade, e não privilégios, essa igualdade MATERIAL muita das vezes só faz discriminação nada positiva. Pois nos faz criar nossos filhos categorizando e separando as pessoas. Esse e gordo aquele magro, esse alto aquela baixo, esse tem braço aquele não, esse é banco aquele preto, menino e menina. Para qualquer para criança isso não importa eles brincam todos em igualdade se não for plantado essa ideia, não vamos categorizar as pessoas se todos somos iguais como diz a
constituição.

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Escrito Direito, Advogado
Escrito Direito
Comentário · há 2 anos
Em mais de 8 anos na advocacia trabalhista eu nunca vi um único caso de mulher, na mesma função do homem, ganhando menos.
Existem casos isolados levantados como exemplos, mas as estatísticas são feitas em cima da média salarial. Ocorre que o homem faz mais horas extras, faz 90% de todo trabalho insalubre e perigoso e tem também a questão de que a remuneração do trabalhador tem a ver com quanto dinheiro esse trabalhador dá de volta para a empresa.
Comparando um Neymar com uma Marta, com certeza o Neymar ganha mais de 3 milhoes de Euros por mes, porque o time dele ganha muito mais do que isso com a contratação. A Marta, que foi melhor jogadora do mundo, ganha uma fração infinitesimal disso porque não vende tanta camisa e a presença dela no mercado publicitário não é tão requerida.
Mas podemos comparar uma Gisele Bündchen eSimon Nessman. Ele ganhou 10 vezes menos que a Gisele, porque a imagem da Gisele vende mais e se ela ganha 5 milhões com uma campanha é porque a agência dela ganhou alguns milhões também e o anunciante ganhou muito mais do que isso com as vendas.
Existem casos de mulheres que ganham menos que homens, mas também existem casos de homens que ganham menos que as mulheres e, na quase totalidade das vezes é por causa da produção. Sem contar ainda que, ainda que exista alguns casos de mulher ganhando menos só porque seja mulher, não há uma cultura da desvalorização do trabalho da mulher.
Se comparar um NIlson Klava com uma Andreia Sadi, com certeza a Andreia ganha mais que ele, mas tem a ver com o trabalho que ela faz.
Colocar igualdade salarial por força de Lei acaba desincentivando a produção. Os trabalhadores que trabalham mais tem que ganhar mais para incentivar a competição saudável e o aumento da produção, porque não é salário alto, nem consumo que define um crescimento econômico, mas tudo começa na produção.
Salários altos sem produção quebra a empresa, Consumo sem produção aumenta a inflação.

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